有市民反映,听说“个人参保”没有在“单位参保”的退休金高,不怎么划算,真的是这样吗?
这样的说法不正确,“个人参保”与“单位参保”在退休时养老金的计发办法都一样。在缴费基数等因素相同的情况下,不存在“单位参保”比“个人参保”领的养老金多这一说法哦。
影响养老金高低的主要因素有:缴费基数、缴费年限(含视同缴费年限)、个人账户累积额及退休时本市上年度职工月平均工资等。简单来说,缴费基数越高,缴费年限越长,退休时领到的养老金就越多,也就是多缴多得,长缴多得。
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有市民反映,听说“个人参保”没有在“单位参保”的退休金高,不怎么划算,真的是这样吗?
这样的说法不正确,“个人参保”与“单位参保”在退休时养老金的计发办法都一样。在缴费基数等因素相同的情况下,不存在“单位参保”比“个人参保”领的养老金多这一说法哦。
影响养老金高低的主要因素有:缴费基数、缴费年限(含视同缴费年限)、个人账户累积额及退休时本市上年度职工月平均工资等。简单来说,缴费基数越高,缴费年限越长,退休时领到的养老金就越多,也就是多缴多得,长缴多得。